jagomart
digital resources
picture1_Etika Pdf 62889 | 529919 None 34b558fe


picture2_Etika Pdf 62889 | 529919 None 34b558fe picture3_Etika Pdf 62889 | 529919 None 34b558fe

 144x       Tipe PDF       Ukuran file 0.17 MB       Source: media.neliti.com


File: Etika Pdf 62889 | 529919 None 34b558fe
ISSN 2085-0700 (Print) | ISSN 2622-2913 (Online) Volume 19, Nomor 01, April 2021 PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN ETIKA PROFESI SEKRETARIS TERHADAP KINERJA SEKRETARIS (Studi empiris: Karyawan sekretaris) Iis Torisa Utami ...

icon picture PDF Filetype PDF | Diposting 25 Aug 2022 | 2 thn lalu
Berikut sebagian tangkapan teks file ini.
Geser ke kiri pada layar.

						
									
										
													
					
Kata-kata yang terdapat di dalam file ini mungkin membantu anda melihat apakah file ini sesuai dengan yang dicari :

...Issn print online volume nomor april pengaruh karakteristik individu dan etika profesi sekretaris terhadap kinerja studi empiris karyawan iis torisa utami akademi sekretari budi luhur abstrak pada masa pandemi covid hampir seluruh perusahaan atau organisasi melakukan suatu perubahan dalam budaya kerja yaitu aktivitas dengan jarak jauh mengurangi jumlah tatap muka orang lain tujuan penelitian ini untuk mengetahui baik secara parsial maupun simultan sampling yang digunakan adalah purposive jenis deskriptif kuantitatif analisis regresi linier berganda responden sebanyak bekerja sebagai di hasil uji t menunjukkan berpengaruh signifikan nilai thitung ttabel taraf signifikansi variabel f bahwa karakateristik fhitung ftabel simpulan dari nyata saran selanjutnya agar ditambahkan kompetensi pengalaman kata kunci title written in capitalize form times new roman bold italic center text abstract the pandemic almost all companies or organizations changed work culture namely carrying out activities ...
Belum menemukan file yang dicari ? Anda bisa coba mengirim request file sesuai detail file yang dicari.
Komentar

belum ada komentar
Silahkan Login untuk menambahkan komentar.

no reviews yet
Please Login to review.